Nous avons le plaisir de vous en partager les résultats (les résultats complets sont disponibles en bas de page), issus de vos retours, qui mettent en évidence plusieurs constats majeurs :

• une charge de travail en constante augmentation, avec des missions toujours plus diversifiées et complexes.
• un besoin crucial de formation et d’accompagnement, notamment sur les évolutions réglementaires, la gestion des ressources humaines et la comptabilité publique.
• un sentiment d’isolement fréquent, particulièrement dans les petites communes où le secrétaire de mairie est souvent le seul interlocuteur administratif.
• une forte demande de mutualisation et de partage d’expériences, afin d’améliorer les pratiques et de favoriser la montée en compétences.

Aussi, pour vous apporter des solutions concrètes, le CDG 34 met en place le Réseau des Secrétaires Généraux de Mairie (SGM), un dispositif visant à renforcer la coopération et l’entraide entre les secrétaires de mairie de notre territoire.

Ce réseau aura pour objectif de :

• faciliter les échanges et le partage d’expériences, tout en apportant une veille sur l’actualité juridique ;
• mettre à disposition des outils et des ressources pour accompagner les secrétaires dans l’exercice de leurs missions ;
• répondre à leurs interrogations et rompre l’isolement auquel ils peuvent être confrontés.